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企业召开2020年第一次技术交流例会
发布时间:2020-01-03 19:00:55 编辑:刘乾 文章来源:科创中心 访问次数:

       1月3日下午,在机关本部科创中心会议室召开了装备企业2020年第一次技术交流例会,会议由武塔企业进行专题汇报,科创中心参与汇报。本次会议由装备企业总工程师邹斌主持,企业董事长万青、武塔企业董事长胡林波、各分子企业领导及相关科技负责人参加了此次会议。

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       会上,胡红中主任对武塔企业今年的科技工作进行了回顾和展望,强调了紧紧围绕“创新发展、转型升级”这一中心思想,提出不断强化科技创新,深入实施创新驱动发展战略,坚持以提高自主创新能力为核心,以科技创新为动力,狠抓科技项目管理、科创平台创建、常识产权保护等工作。

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       武塔企业技术人员对相关研究方向作了详细的技术交流报告,认真梳理了武塔企业在科技研发方面遇到的问题和相关的解决办法,并针对铁塔的生产工艺提升及售后服务需求进行了讨论。武塔企业董事长胡林波对技术交流报告进行了总结,就未来的科研思路和需求提出了三点建议:一是紧跟国家发展方向,顺应装备智造时代的潮流,积极推进现有生产设备的智能化改造;二是研发活动立足于企业效益,紧密结合企业的实际需求;三是基于企业的实际情况引进相关人才,带动企业科技创新发展。

       科技创新工作,政策是源头,其中加计扣除政是企业科技研发工作中的重头戏,科创中心李贻友针对加计扣除申报过程中存在的问题进行了报告。研发人员不仅需要知道加计扣除政策,而且应该在项目的实行过程中根据政策对研发资料进行收集和整理,提高最终审核资料的完整性,降低审核不合格的风险。

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       万青分别对交流报告中的技术问题提出了建议,并指出,科研项目中的课题研究必须经过相关的经济调研,紧密结合市场需求,明确自己的目标,找到一点进行突破。万董此次强调了科研人员的奖励政策,指出科研成果转化收益可用于员工科研奖励,鼓励员工积极参与科技研发,增加员工收入,让员工在武汉市有尊严的生活。

       在最后的总结讲话中,万董提出了三点不足:一是找准企业科研短板进行补足;二是加大调研力度,不要停留在纸面,科技研发人员在研发过程中,需要脚踏实地,也要仰望星空,既要懂技术,又要多走出去了解市场,利用企业平台多学习、多思考;三是武塔企业也需要加快业务转型的步伐,提高服务水平,提升产品形象。针对下一步科技创新的工作重点,万董指出,与时俱进,借鉴学习优秀的科研单位,改善目前企业科创工作;科技创新工作引领企业前进,并以抓党建工作的方式抓科技工作;科创中心切实推出科技奖励政策,提高员工科研积极性。

       下一步,科创中心将认真贯彻万董的创新思想,加强各科研团队技术交流和沟通,实现技术信息共享,提高技术水平,促进企业技术人员的进步和发展,为企业创新发展增添活力。


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